Whistleblowing: le condizioni per le misure di protezione nel decreto attuativo
Cos’è e come è disciplinato il Whistleblowing Il Whistleblowing è l’inglesismo utilizzato per definire il caso in cui il dipendente di una impresa segnali il sospetto di violazioni di leggi o regolamenti e di commissione di reati o casi di corruzione o frode oppure di situazioni di pericolo per la salute e la sicurezza pubblica.…
Leggi di piu